Pasuruan - Wali Kota Pasuruan Saifullah Yusuf, menginginkan 103 Calon Aparatur Sipil Negara (CASN) lulus seleksi yang baru diangkat di lingkungan Pemerintah Kota (Pemkot) Pasuruan bisa kreatif dan bisa berinovasi berbasis teknologi.
Gus Ipul, sapaan akrabnya, juga menekankan mereka untuk meningkatkan literasi dan mau belajar kepada para ASN senior yang sukses, dengan bermodal ATM ( Amati, Tiru, Modifikasi).
"Awali tugas ini dengan tekad yang kuat, semangat yang tinggi, mau belajar dari awal sampai akhir, ASN yang bisa bekerja dengan baik, ASN yang bisa melahirkan prestasi, ASN yang mempunyai legacy dan ASN yang benar-benar melayani masayarakat dengan baik," jelas Wali Kota Pasurua, Gus Ipul, Jumat (1/3/2022).
Disebutkan, 103 calon ASN yang akan didistribusikan setiap dinas-dinas itu 63 orang diantaranya berstatus Golongan III. Sedangkan yang 40 orang sisanya berstatus Golongan II.
Baca juga:
Mas Adi Minta Seluruh Perangkat Daerah Terapkan TTE di Tahun 2024
Mereka pun juga ditekan harus bekerja professional oleh Gus Ipul. Mulai harus mengerti pekerjaannya dari hal yang umum sampai detail, paham pekerjaannya, paham ukuran yang telah ditentukan, paham aturannya dan yang paling utama melayani masyarakat.
"ASN yang profesional bekerja dengan baik mendapatkan gaji sesuai dengan keterampilan dan kemampuannya, pekerjaannya dilakukan dengan serius dengan ilmu yang dimiliki, dipraktikkan dengan baik, dan mempunyai integritas," lanjutnya.
Baca juga:
Mas Adi Mengapresiasi dan Mendukung Lomba Panah Kota Pasuruan
Gus Ipul menyampaikan calon ASN yang diterima harus banyak bersyukur ditakdirkan punya kesempatan setelah melalui proses yang panjang, jadikan ini sebagai motivasi penyemangat mewakili teman-teman yang tidak punya kesempatan.
"Tunjukkan bahwa CASN ini layak untuk dipercaya, layak untuk diberi kesempatan untuk menjadi ASN dengan kerja keras, kerja sungguh-sungguh, dan belajar yang baik dari senior," tandasnya.
