jatimnow.com - Peringatan May Day 2026 di Surabaya berlangsung berbeda. Serikat Pekerja Perkebunan Nusantara XII (SPBUN NXII) menggelar istighosah dan doa bersama sebagai upaya memperkuat solidaritas pekerja sekaligus mendorong kesejahteraan karyawan di lingkungan PT Perkebunan Nusantara I (Persero) Regional 5.
Kegiatan berlangsung di Masjid Husnul Khatimah, Kamis (30/4), dihadiri pengurus serikat pekerja, manajemen, karyawan, serta unsur internal perusahaan. Agenda tersebut menempatkan peringatan Hari Buruh tidak semata pada tuntutan hak, tetapi juga membangun hubungan kerja yang lebih harmonis.
Tema “Perkuat Kebersamaan untuk Kemajuan Perusahaan dan Kesejahteraan Karyawan” menjadi garis besar acara. Doa bersama dipimpin KH Marzuki Mustamar, yang juga menyampaikan pesan tentang pentingnya persatuan dan keikhlasan dalam dunia kerja.
Baca juga: Buruh Surabaya Dapat Santunan Rp42 Juta Saat Momen May Day 2026
Ia mengatakan keberhasilan perusahaan tidak hanya ditopang strategi bisnis. “Ada peran doa dan keberkahan dari seluruh insan di dalamnya,” ujarnya.
Region Head PTPN I Regional 5, Subagiyo, melihat momentum Hari Buruh sebagai ruang mempererat kolaborasi. “Kami terus mendorong kinerja terbaik melalui kerja sama, sekaligus menghadirkan kesejahteraan bagi karyawan dan manfaat bagi masyarakat sekitar,” kata dia.
Baca juga: Peringatan May Day di Probolinggo, Ratusan Buruh Gelar Tasyakuran
Ketua SPBUN NXII, Bramantya Admaja, menyebut pendekatan spiritual memberi warna baru dalam peringatan May Day. Serikat pekerja, kata dia, tidak hanya bergerak di ranah advokasi, tetapi juga membangun fondasi kebersamaan.
“Pekerja dan perusahaan tidak bisa dipisahkan. Keduanya harus berjalan seiring dalam semangat saling mendukung demi keberlangsungan usaha yang sehat,” ujarnya.
Ia menambahkan, doa bersama menjadi sarana memohon kelancaran usaha dan perlindungan bagi seluruh karyawan. “Kami mengajak pekerja memohon keberkahan pekerjaan dan peningkatan kesejahteraan keluarga besar perusahaan,” katanya.
Baca juga: Prabowo Umumkan Serangkaian Kebijakan Perlindungan Pekerja pada May Day 2026
Melalui kegiatan tersebut, SPBUN NXII berharap hubungan industrial semakin kuat, tidak hanya lewat kebijakan dan dialog, tetapi juga kepercayaan yang tumbuh dari kebersamaan.
Energi positif dari peringatan May Day diharapkan berdampak langsung pada kesejahteraan pekerja dan keberlanjutan perusahaan.